職位信息:

1.配合部門主任執(zhí)行公司經(jīng)營管理制度,業(yè)務(wù)流程,實施相關(guān)具體工作; 
2.負(fù)責(zé)收集國家相關(guān)政策信息的動態(tài)管理;    
3.負(fù)責(zé)審查和梳理公司各區(qū)域市場經(jīng)營信息,對涉及的可行性與風(fēng)險問題做初步評估,匯報于部門主任;    
4.負(fù)責(zé)具體項目的標(biāo)前分析、承接分析、合同評審、簽訂履約、存檔交底工作;   
5.協(xié)調(diào)各經(jīng)營渠道和分公司人員對接情況;
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他具體事宜。 

       
職位要求:  

1.有敏銳的市場洞察力和溝通談判能力,有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度;   
2.具備較強的學(xué)習(xí)和溝通能力,有過管理帶領(lǐng)團隊經(jīng)驗;   
3.性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;    
4.有同行業(yè)企業(yè)經(jīng)營管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

工作職責(zé):

1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,全面負(fù)責(zé)華南區(qū)域人力規(guī)劃,參與公司重大人事決策,并督導(dǎo)實施。
2.全盤負(fù)責(zé)華南區(qū)域人力資源管理工作,包括人員規(guī)劃、招聘配置、薪酬績效、員工關(guān)系各模塊內(nèi)容;尤其以招聘配置為最。
3.全面負(fù)責(zé)華南區(qū)域全盤行政管理事務(wù),推進(jìn)公司企業(yè)文化、價值觀建設(shè)和服務(wù)保障工作,組織員工喜聞樂見的活動,建立友愛互助,積極向上的企業(yè)氛圍,增強組織凝聚力。

任職資格:

1.全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,人力資源管理類、工商管理類、企業(yè)管理類、財會類、法律類專業(yè)優(yōu)先。
2.有同行業(yè)或者大型成熟企業(yè)人事行政管理工作8年以上工作經(jīng)驗。
3.領(lǐng)導(dǎo)力強,溝通交流、組織協(xié)調(diào)力強,親和力強。
4.專業(yè)經(jīng)驗及能力強,并能夠靈活應(yīng)變,有效處理突發(fā)事件。
5尤其.擅長人才招聘,具備高端優(yōu)秀人才獵聘經(jīng)驗者優(yōu)先。
5.形象好氣質(zhì)佳,有一定英文溝通能力。
6.有相關(guān)中、高級職稱或注冊類資格證書者優(yōu)先。

任職要求：

1-3年專業(yè)經(jīng)驗，輔助設(shè)計為主，有一定深化局部的設(shè)計能力，能跨階段從方案至現(xiàn)場施工輔助各項工作；

溝通能力良好，責(zé)任心強；

熟練操作各種軟件的技能高效輸出，并熟練操作Rhino和Grasshopper；

團隊意識強，主動高效執(zhí)行工作；

喜愛設(shè)計，有上進(jìn)心。

1、建筑學(xué)專業(yè)，本科以上學(xué)歷，國家正規(guī)院校畢業(yè)，老八校優(yōu)先；
2、3年以上建筑設(shè)計工作經(jīng)驗，有一定的方案構(gòu)思及施工圖設(shè)計能力；
3、有國內(nèi)知名設(shè)計院或國外建筑師事務(wù)所工作經(jīng)歷且業(yè)務(wù)工程類型廣泛，涉及各方面的設(shè)計、文件和項目管理；
4、有良好的團隊合作精神，較強的組織協(xié)調(diào)能力；
5、熟悉建筑相關(guān)設(shè)計軟件。
6、對建筑設(shè)計有激情。

郵箱：hr@wdce.com
郵件標(biāo)題："崗位+工作地點+畢業(yè)院校（或目前單位）+工作年限"
投遞簡歷時請將您獲取招聘信息的網(wǎng)站告知我們，如“于世界人居網(wǎng)看到招聘信息”

規(guī)劃/建筑/景觀

全年開放實習(xí)生

我們希望您是規(guī)劃、城市設(shè)計、建筑學(xué)、風(fēng)景園林專業(yè)本科大三或研究生在讀，擁有優(yōu)秀的建模能力，精通CAD/AI/ID/PS/SKETCHUP/RHI- NO/GRASSHOPPER/LUMION等。我們將根據(jù)能力綜合評估提供匹配的實習(xí)工資，并期待您在實習(xí)期間積極參與日常分享、觀展、考察、旅行，感受我們的“團結(jié)、緊張、嚴(yán)肅、活潑”。

工作地點：

鄭州/長沙/武漢

任職要求:

1.本科及以上學(xué)歷(行業(yè)資源優(yōu)秀者可放寬),5年以上大型設(shè)計院或房地產(chǎn)行業(yè)工作背景;

2.商務(wù)開拓意識強,良好的法務(wù)及財務(wù)意識,擁有地產(chǎn)或政府資源;

3.熟悉房產(chǎn)設(shè)計流程,優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力,責(zé)任心強,較強的團隊合作能力。

職位描述:

主要從事建筑設(shè)計、結(jié)構(gòu)設(shè)計、電氣設(shè)計、給排水設(shè)計、城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計、暖通設(shè)計、市政道路設(shè)計、電力設(shè)計、景觀園林設(shè)計等工作。

工作地點在南京、宜興、徐州、貴陽、南昌等城市。

能力要求:

1、建筑學(xué)、土木工程、園林或環(huán)藝、電氣、市政、給排水、暖通、路橋、城鄉(xiāng)規(guī)劃、環(huán)境工程等專業(yè),本科及以上學(xué)歷;

2、愛學(xué)習(xí),責(zé)任心強、有良好的溝通能力和團隊意識。

其它說明:

簡歷投遞郵箱:ltsjhr@lg-lg.com, 聯(lián)系電話:025-84869700

崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo)及戰(zhàn)略,擬定市場實施戰(zhàn)略及計劃。
2、取得目標(biāo)市場份額,實現(xiàn)品牌建設(shè)目標(biāo)。
3、行業(yè)信息資料收集、調(diào)研、分析及項目篩選。
4、負(fù)責(zé)全過程項目跟進(jìn)和推動工作。
5、對重要客戶,負(fù)責(zé)組織和策劃營銷方案。
6、拓展新客戶,維護和服務(wù)老客戶。
7、參與/主持公司營銷活動。
8、配合上級領(lǐng)導(dǎo),完成安排的其他工作。

任職資格:
1、年齡27-45歲;形象好、氣質(zhì)佳、人品端;統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷(優(yōu)秀人才可放寬)。
2、有工程行業(yè)市場營銷、公關(guān)等豐富工作經(jīng)驗;市場開拓和抗壓能力強,敢于接受新挑戰(zhàn)。
3、思路清晰、思維敏捷,善于溝通,具有敏銳市場洞察力和商務(wù)談判能力。
4、身體健康、熟練駕駛,能接受商務(wù)應(yīng)酬和短期出差。
5、有一定社會資源者優(yōu)先考慮。

崗位職責(zé)：

1、深入理解主創(chuàng)設(shè)計師的要求，控制設(shè)計進(jìn)度和質(zhì)量，并對此負(fù)責(zé)；

2、熟練操作各類軟件，并且快速推進(jìn)項目進(jìn)度；

3、獨立設(shè)計建模，效果表達(dá)等，完成綜合方案設(shè)計；

4、負(fù)責(zé)完成旅游區(qū)、度假酒店、主題街區(qū)、古鎮(zhèn)等建筑的總體設(shè)計；

5、完成具體項目建筑單體設(shè)計；

任職資格：

1、 建筑學(xué)專業(yè)本科以上學(xué)歷；

2、 3年以上大型設(shè)計院方案創(chuàng)意設(shè)計經(jīng)驗； 

3、 參與過文旅類項目的創(chuàng)意與設(shè)計，熟悉建筑設(shè)計規(guī)范及總圖規(guī)劃設(shè)計；

4、 有獨立完成中型以下建筑方案的設(shè)計、建模、分析、表達(dá)等綜合方案設(shè)計能力；

5、 準(zhǔn)確理解、把握項目及業(yè)主需求，具有優(yōu)秀的方案匯報能力和影響力;

6、熟練掌握AutoCAD、Sketchup、lumion等軟件，具備建筑手繪或者Photoshop繪畫能力。