工作職責:

1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,全面負責華南區(qū)域人力規(guī)劃,參與公司重大人事決策,并督導實施。
2.全盤負責華南區(qū)域人力資源管理工作,包括人員規(guī)劃、招聘配置、薪酬績效、員工關系各模塊內(nèi)容;尤其以招聘配置為最。
3.全面負責華南區(qū)域全盤行政管理事務,推進公司企業(yè)文化、價值觀建設和服務保障工作,組織員工喜聞樂見的活動,建立友愛互助,積極向上的企業(yè)氛圍,增強組織凝聚力。

任職資格:

1.全日制統(tǒng)招本科及以上學歷,人力資源管理類、工商管理類、企業(yè)管理類、財會類、法律類專業(yè)優(yōu)先。
2.有同行業(yè)或者大型成熟企業(yè)人事行政管理工作8年以上工作經(jīng)驗。
3.領導力強,溝通交流、組織協(xié)調(diào)力強,親和力強。
4.專業(yè)經(jīng)驗及能力強,并能夠靈活應變,有效處理突發(fā)事件。
5尤其.擅長人才招聘,具備高端優(yōu)秀人才獵聘經(jīng)驗者優(yōu)先。
5.形象好氣質(zhì)佳,有一定英文溝通能力。
6.有相關中、高級職稱或注冊類資格證書者優(yōu)先。

崗位職責：

1、參與現(xiàn)場踏勘、策劃思路討論，完成策劃案中平面圖、分析圖、效果表現(xiàn)圖的繪制，并編制策劃各類文本（建設方案、可研、初設、技術標文本）；

2、參與方案匯報的前期準備及方案講解工作；

3、負責中小型項目現(xiàn)場指導，整體把控工作等；

4、完成上級領導交辦的其他工作。

任職要求：

1、園林、風景園林相關專業(yè)，本科/研究生學歷；

2、熟練使用CAD、PS、SU、AI、Indesign、3dmax等各類設計軟件，有很強的手繪功底；

3、具有較強的學習能力、方案能力、組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓能力；

4、相關行業(yè)3年以上工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

工作地點：北京

工作職責：

1. 整理、更新、發(fā)布公司作品集及外宣商務資料；

2. 公司周邊設計，例如文具、商務禮品包裝等；

3. 管理企業(yè)微信公眾號、官網(wǎng)等平臺運營及日常內(nèi)容策劃和撰寫；

4. 負責國內(nèi)外行業(yè)獎項申報；

5. 學術展覽研究或者講座交流資訊了解和合作對接；

6. 熟悉規(guī)劃、建筑設計業(yè)務流程，能很好地理解項目工作特性、團隊協(xié)作與甲方及各合作機構進行有效溝通；

7. 維護和開拓傳媒資源。

任職要求：

1. 2-5年創(chuàng)意設計行業(yè)工作經(jīng)驗，設計、廣告、美術、視覺等專業(yè)本科及以上院校背景或海外經(jīng)驗者優(yōu)先；

2. 優(yōu)秀的審美、藝術修養(yǎng)及創(chuàng)意能力，能清楚的表達設計理念，有創(chuàng)作熱情；

3. 熟練使用Microsoft Office和Adobe Suite等專業(yè)相關軟件;

4. 具備良好的審美意識和平面設計能力（含排版、構圖、色彩等）;

5. 對商業(yè)邏輯、市場環(huán)境、設計趨勢及品牌體驗設計有一定程度的理解；

6. 具備強設計執(zhí)行力，能夠同時主導并參與多個適合公司短期甚至長期發(fā)展需求的策劃項目；

7. 具備跨領域設計能力（如三維設計、動態(tài)影像、網(wǎng)頁設計、UX/UI設計等）者優(yōu)先；

8. 責任心強，有良好的溝通能力，善于跨團隊、跨學科團隊溝通和協(xié)作解決問題，抗壓能力強；

9. 有英文溝通和讀寫能力優(yōu)先。

任職要求：

3-6年專業(yè)經(jīng)驗，有主持項目全階段的經(jīng)歷；以方案設計為主產(chǎn)出，并有一定能力解決后期至現(xiàn)場施工各階段問題；

溝通表達良好，責任心強；

基本的手繪技能，便于快速表達設計構思；

基本軟件操作技能用于高效完稿輸出，并熟練運用Rhino和Grasshopper；

團隊意識強，在總監(jiān)領導下高效地開展工作；

熱愛設計，有上進心、耐心、執(zhí)行力。

職位描述:

1、負責裝配式建筑、綠色建筑等課題研究;

2、負責相關課題的研究跟蹤、研發(fā)、協(xié)調(diào)、報告撰寫等;

3、負責收集、整理、分析相關政策文件;

4、完成上級交辦的其他工作。

能力要求:

1、碩士及以上學歷,建筑或土木工程(結構方向)專業(yè);

2、掌握CAD、SketchUp、Revit等軟件;

3、熱愛科研工作,具有科研項目經(jīng)驗;

4、具有創(chuàng)新精神、執(zhí)行力強、有較好的團隊溝通能力;

5、核心期刊發(fā)表論文1篇以上或者申請專利1項以上。

其它說明:

簡歷投遞郵箱:ltsjhr@lg-lg.com, 聯(lián)系電話:025-84869700

崗位概述：

作為規(guī)劃院各項工作的第一責任人，全面負責規(guī)劃院的生產(chǎn)、經(jīng)營、技術和質(zhì)量管理工作，提升其核心競爭力、品牌信譽和價值，確保各項經(jīng)營業(yè)績目標的實現(xiàn)。

崗位職責：

1、根據(jù)公司戰(zhàn)略，組織制定并完善規(guī)劃院中、長期發(fā)展規(guī)劃及本屆任期目標并組織實施； 2、負責規(guī)劃院業(yè)務市場的開拓、跟進與客戶維護； 3、負責規(guī)劃院生產(chǎn)運營工作的監(jiān)督、協(xié)調(diào)與管理工作； 4、負責規(guī)劃院技術質(zhì)量管控和科技創(chuàng)新管理工作； 5、負責做好規(guī)劃院內(nèi)外的溝通協(xié)調(diào)工作； 6、負責統(tǒng)籌協(xié)調(diào)規(guī)劃院日常綜合管理工作； 7、完成公司領導交辦的其他工作。

任職要求：

1、城鄉(xiāng)規(guī)劃相關專業(yè)全日制本科（含）以上學歷，年富力強，身體健康； 2、相關專業(yè)高級及以上職稱，具備注冊規(guī)劃師執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先考慮； 3、在法定規(guī)劃、策劃咨詢、經(jīng)營管理、管理體系建設等方面具有豐富的實踐經(jīng)驗； 4、十年及以上城鄉(xiāng)規(guī)劃項目運營管理經(jīng)驗，三年以上大中型企業(yè)相應職位工作經(jīng)歷； 5、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，抗壓能力和一定的大局觀，具備良好的團隊建設能力，組織實施能力； 6、具有國內(nèi)標桿企業(yè)工作經(jīng)驗、突出的經(jīng)營業(yè)績和較豐富管理經(jīng)驗者可適當放寬有關任職要求。

1、建筑學專業(yè)，知名院校教育背景；
2、8年以上建筑方案設計經(jīng)驗，方案能力較強，能詳細深入了解國內(nèi)建設法規(guī)及慣例；
3、有國內(nèi)知名設計院或事務所經(jīng)歷優(yōu)先；
4、具有豐富的各類型建筑方案設計及管理經(jīng)驗，有良好的團隊合作精神，較強的組織協(xié)調(diào)能力；
5、熟練使用相關建筑設計軟件；
6、中級職稱、一級注冊建筑師優(yōu)先。

郵箱：hr@wdce.com
郵件標題："崗位+工作地點+畢業(yè)院校（或目前單位）+工作年限"
投遞簡歷時請將您獲取招聘信息的網(wǎng)站告知我們，如“于世界人居網(wǎng)看到招聘信息”

工作職責:

1.策劃編輯艾景獎&世界人居微信/微博內(nèi)容為主的新媒體矩陣內(nèi)容;
2.負責網(wǎng)站、新媒體矩陣內(nèi)有關人居環(huán)境內(nèi)容的策劃編輯與運營,行業(yè)專題、人物采訪與采寫、統(tǒng)稿;
3.參與且不限于艾景獎&世界人居品牌的市場推廣活動/客戶關系維護活動的策劃和統(tǒng)籌;
4.配合公司的宣傳品文案編輯與策劃,支持戰(zhàn)略性活動和大型的行政活動等;
5.負責世界人居網(wǎng)全國各地頻道品牌新聞通訊。

任職資格:

1.具備國際化的視角,具有建筑、規(guī)劃、設計相關專業(yè)大學本科或以上學歷,兩年工作經(jīng)驗以上;
2.對人居環(huán)境科學發(fā)展行業(yè)具有深厚興趣和研究,喜愛寫作,熱愛設計,熱愛公益事業(yè);
3.文筆流暢洗練,具有深厚的文字功底和文案策劃能力,專業(yè)的策劃能力;
4.有良好的英文聽、說、讀、寫能力,能夠熟練地使用英文進行口語和書面交流;
5.較強的組織協(xié)調(diào)溝通能力、創(chuàng)新能力、承壓能力,及團隊合作精神;
6.有良好的美學觸覺,具備簡單的圖像處理能力,學習能力強,有新媒體運營經(jīng)驗優(yōu)先。